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其实各行各业的竞争都很激烈，如果是良性的竞争其实对自身的发展非常有帮助。判断是否应该离职的要素有三个，第一、公司平台，公司发展是否有前景，业内认可程度；第二、你的领导，可能要特别幸运才能遇到一个好领导，先祈祷是一个正常的领导吧；第三、对自己的专业技能...全文
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上班本来就很心累了，如果还要每天勾心斗角的上班，那真的是支撑不住了，赶紧找下家离职吧。
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当然不走啊，有竞争是好事情，比暮气沉沉的国企上班好太多了吧。如果因为竞争激烈就要走人，那可能没什么适合的工作了。
竞争激烈是好事情，在有压力的情况下更容易激发自己的潜能，不如想办法在竞争中取得进步。
招工，以前是老板炒工人鱿鱼，现在是工人炒老板鱿鱼
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