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个人觉得试用期一个月后上五险正常,3个月行业规则也能忍(还得看合同是几年,3年以上是正常的),一年后才上五险是不是招的都是短工?
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赤裸裸的违法啊,大白天欺负人,入职没合同,不交保险都是违法的,入职30天内必须办理合同保险,,不用说啥了直接举报
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不
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