没有新消息
更多内容
大多数都是回复“很抱歉”这是什么原因呢?
写回答
可能有两方面原因: 1.打招呼的人员没有仔细筛选,和岗位匹配度不是很高; 2.企业本身吸引力不强,在打招呼的时候没有额外凸显吸引点。 建议可以对于已经回复的人员做个跟进了解下他们不考虑的原因。 希望我的回答对你有帮助
3赞
0踩
0评论
你好!这个时候需要分析一下是不是招聘职位的原因,你打招呼属于精准还是大面积撒网。 精准打招呼是针对岗位的人才画像,给潜在的候选人发出橄榄枝。全面撒网,虽然招呼打了很多,效果取决于运气。另外可以根据求职者的反馈对职位的要求进行调整,职位的要求不是一成...全文
6赞
1评论
因为你只是随意搜索了200人,随意的打了招呼,所以对方也随意的已读不回
2赞
我也想说🥹
4赞