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影响薪酬结构的因素有哪些？

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影响薪酬结构的因素有：内部因素，包括企业的经营性质与内容、企业的组织文化和企业支付能力等；外部因素，包括地区行业特点、当地生活水平以及国家政策法规等。（一）内部因素 1. 企业的经营性质与内容。在劳动密集型的企业中，员工主要从事简单的体力劳动，劳...全文

创建于: 19-07-25

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影响薪酬结构的因素有：内部因素，包括企业的经营性质与内容、企业的组织文化和企业支付能力等；外部因素，包括地区行业特点、当地生活水平以及国家政策法规等。（一）内部因素 1. 企业的经营性质与内容。在劳动密集型的企业中，员工主要从事简单的体力劳动，劳...全文

创建于: 19-07-05

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影响薪酬结构的因素有：内部因素，包括企业的经营性质与内容、企业的组织文化和企业支付能力等；外部因素，包括地区行业特点、当地生活水平以及国家政策法规等。（一）内部因素 1. 企业的经营性质与内容。在劳动密集型的企业中，员工主要从事简单的体力劳动，劳...全文

创建于: 19-07-10

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