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面试官贬低你之前所在的公司确实不太合适,尤其是当两家公司都是同行时。这种行为可能显示出面试官的不专业或者偏见。不过,在面试过程中,你也可以采取一些策略来应对这种情况。 你可以感谢面试官的反馈,然后强调你在之前公司所取得的成绩和经验,以及这些经验如何能...全文
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因为自卑吧,比不过,就去诋毁一下,很正常
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你好!这种做法十分不可取,上市公司也会存有劣势,小公司也有自己的亮点,通过事例讲述会更好。
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没必要在意,一般靠贬低别人的人都是自信心不足的体现
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如果作为一名面试官,在面试时诋毁你之前的公司,只能说这位面试官既不专业,又比较情绪化,侧面也反映出这家公司的管理存在一定问题;至于贬低的原因,没必要探究,要么进不去被拒过,要么有什么情结被贬低过。
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