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和你同届毕业的,在一个民营企业上项目施工现场干预算快一年了,成长就不多说了,我会的别人没毕业的估计都会,前途铁定没有,裙带关系70%以上,总公司地址在一个乡镇里面,当时招人给的条件也都没有兑现,要不是怕现在出去啥都不会早就撤了,打算再混个一年有两年工...全文
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不要急着辞职,想想为啥不用你,是不是你做的预算不行,抓紧发展自己的实力,负责单独项目,让他们刮目相看,到时候你会超越你的领导
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所有的裸辞,都是冲动!这不该是女孩子应该能做出来的事情。心那么细,考虑问题这么全面,偏偏最后一步没忍住,随了大流,啥也不说了,以后能顺利就行了呗。
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别裸辞,你是国企的正式员工么?如果是,可以请假,利用请假时间去找工作。找符合要求的医院开具静养诊断,就可以
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做预算怎么工资会低?我一直认为做预算的人工资都很高,
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远离土木,珍爱生命,从你我做起!
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毕业不到一年,专业知识不足,毕竟国企,大企业外面很看重经验的,还有职称和证书,裸辞还是冲动,和我一样一年前从大国企辞职,目前从事相关工作。
现在的小孩,哎…一点苦也吃不了 心比天高 手比脚笨………动不动总想“少劳动多挣钱”………可悲
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差不多经历诶,17年毕业,非正式员工,入职工资440,现在薪资在5500-6500不定,来国企做商务一年多了,项目亏损严重,商务经理等主管领导都陆续辞职了,项目刚开始的时候独立完成所有的预算工作,对量也对完了,后来每个月99%的时间都在应付公司报表,...全文
出去你就知道,没有什么企业会像国企一样培养新人了,大多数都是要拿来即用的,当然,用完即弃😁
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