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登录蝶云幽客甘肃/甘肃政法学院
去过瑞康医药，干了几天因为有其它方面工作突然离职，没有办理离职手续。我打了三次电话承认错误了，希望能够接纳，以新人姿态从基层做起。但是人家不买账，就两个字：不行。我是不是再求求人家？还是不考虑了去找其它工作？
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#人事#毕业半年多，做的工作主要是薪酬方面的，其他方面只是略有涉及，比如入离职手续办理和合同签订，以及工伤报销等。现在想要换个工作环境，有两个面试让我比较有兴趣，一个是人事专员，涉及的模块比较多，另一个是薪酬专员，比较纠结，想问问大家的意见。
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#财务#原单位已经两次发出邀请回去上班该如何抉择？所在的部门内部分化严重，在那个公司做了差不多4年，
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#销售的职场压力#一同事入公司快三个月，准备转正了，今下午领导突然找她谈话，短短的几分钟就办理离职手续
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吃了一次职场回头草，当时没有走的急没有办理离职手续，现在反过来给人家道歉表达入职诚意。人事那边已经通过了，可是主管那边根本不同意，我这样道歉的；个人职业道德素质欠缺，职场发展方面还很不成熟，愿意以新人的姿态从底层重新做起，人家根本不答应。难道是我没有诚意或者确实做得不好。求解！
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新招应届毕业生，干了8天，没有通知谁一声就走了，要发工资吗？
309回答 8.7w阅读
有没有遇到过已经通知录取上岗了，结果过几天企业又反悔了的？
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