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开始可能是很琐碎很琐碎的事情,枯燥无聊,但其实每份工作开始都一样;人事的工作内容一般也没有太多变化
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每天的工作就是招聘 招聘 招聘,不停的寻找好的招聘渠道,还要时常关注公司动向,招人难,留人更难,面试天天给人画饼,自己都想辞职还要跟员工说每个公司都有一定的弊端,天天跟老板沟通绩效和薪资问题,六大模块运用领导不配合也只能纸上谈兵,总之不要去什么保险公...全文
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找人太烦,找不到人压力大!
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每天就是找人招人,
一年的每一天都在招聘
天花板比较低,很容易就做到瓶颈!
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招人烦,招不到更烦