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小笨蛋o北京科技大学

谈一谈为什么现在许多人喜欢跳槽！

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空白式北方民族大学

有年轻人群体表示跳槽的原因有很多，有的是因为公司的生意不好，有的是找到了真正的兴趣所在，最常见的原因是工资福利待遇、工作内容和职业发展的瓶颈。在工作场所不如意，百分之69的受访人员认为职场新人克服困难的过程也是学习过程为了寻求更长远更美好的发展前景进...全文

创建于: 21-04-16

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马歇尔南京财经大学

频繁的跳槽反映了你的职场缺陷。拥有一定数量的资本、联系人、经验，以寻找更长久、更好的工作前景是正确的选择。然而，频繁的跳槽证明你在工作中的某一方面有缺陷，或者你不能容忍你的老板和同事，不能处理人际关系，或者不能完成任务，或者好高骛远，心胸狭窄，不切实...全文

创建于: 21-04-16

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唯你是命云南艺术学院

反省自己，避免频繁跳槽。首先要做的是反省自己，找到解决办法，而不是逃避。是因为你在工作中无法正视自己的能力，无法接受目前的工作岗位，还是你与领导和同事之间相处存在问题。找到问题并解决才是上策，稳重，上进，吃苦耐劳的精神永远是职场生存的必备技能。

创建于: 21-04-16

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艾米丽内蒙古工业大学

跳槽是理所当然，频繁跳槽却是下下之选。对于90后年轻人来说，很难接受一个岗位的适应期，他们所期待的是接受一份完全适合自己的工作，而不是抛弃急躁，耐心的去接手这个职位。每个职位都有一定的适应期，而你的不耐烦会让你频繁地换工作，导致每个职位都没有通过磨合...全文

创建于: 21-04-16

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