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常言道:性格决定命运,这句话确实是很有道理,在你还没有转变性格之前,强烈建议你不要随便换工作,如果你觉得现在的工作是鸡肋,那下一份工作与之相比很有可能就是一个坑了,毕竟你现在的职位以及待遇是默默付出工作了8年换来的结果,假设贸然离职去下一家重新开始,...全文
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公司会找一个什么都不会的干领导,你说这话说明你心态有问题,别人的管理能力,应变决策能力和情商正是你欠缺的,也是你不能晋升的关键,所以你不要盲目辞职,好好给自己定位,我觉得并不是每个人都适合当管理者,你如果是个好执行者也不错,领导都会喜欢你。
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有些工种,情商比智商重要
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体系的呀 试着考个绿带,内审员 然后呢,如果还喜欢体系这一行 慢慢试着找别的工作
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推荐你一本书《能力陷阱》,看完你就知道答案了。
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管理层都是混队伍,你不用对谁都处人际关系…,你不会混,工资可以就干着吧,跳槽是有风险的。
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你自己有8年的工作经验,所以其实你自己有足够的能力去迎接新的挑战,建议你梳理一下自己的能力,然后寻找一个新的你认为合适的平台去进行职业上的晋升,加油!
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我是4年体系当管代,加班开会多,工资不多,有的新人都比我这个领导工资高,公司太小了,也不知道该不该继续
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去别的公司也一样情况你也混不上去,工资不错就待着吧,
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差不多你就干着吧,不要再找工作了