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建筑行业。国企劳务派遣,9000+五险一金(90块的公积金),转正基本无望,工资按月发放,从不拖欠。私企12000+五险,基本半年发一次工资。目前在国企,想跳槽。目前的工作强度比私企稍微小一点(步入正轨了,忙了一年)
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说国企的有没有待过国企?确实工资双休福利稳定,我说的是基本工资,穷的稳定,现在有的国企也要业绩的,虽然不会开了你,但是做不到就基本工资,一个月二三千三四千的很平常,还有人到手最后一千多的,私企最麻烦的就是老板,跟到什么样的老板注定成为什么样的你。
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老老实实在国企吧
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去私企啊,劳务派遣做什么呀,公积金交了和没交一样,没有编制
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就目前的形式,收入稳定才是第一,不要被眼前一点蝇头小利冲昏头脑,国企就算是外聘,待遇也不会很大差距。
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如果有真才实学,又会见人见志就去国企;如果是埋头苦干者就去私企,如草包一个还是去国企
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国企劳务派遣就没啥意思了,很不稳定的,毕竟不是自己人,随时都可以把你拿掉!私企给的高就去吧!毕竟不是国企员工!结果都差不多!现在赚到手里的钱才是自己的!
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哪个给钱多去哪个!
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国企劳务派遣又不是正式工,和私企有啥区别,还不如选个工资高的
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大部分人想进国企都进不了,就这四k都不带考虑吧
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在哪个厂介绍下我过去!