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登录天青色等烟雨山西/山西师范大学/人力资源总监
#经营管理#双休于企业是利是弊？
招聘吸引力提升50％ 双休远比提高薪资的吸引力大； 离职率降低30％ 企业整体薪酬降低30％ 工作效率大幅提高 为了有一个惬意的周末，员工宁愿赶工完成手上的工作，试想，如果无论如何也休息不了，那又何必抓紧干活？
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任小可北京/对外经济贸易大学/HRD
创建于: 21-08-14
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