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说到企业招聘往往是公说公有理,婆说婆有理,但是无论怎样解释,作为HR,对事情没有一个基本的交代,粗暴处理,一定是没有职责素养和职责操守的。其实这样的企业不如不去,好的企业并不是只企业的体量大小。对个人而言往往是企业文化,和上升空间更重要。
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你怎么知道邮箱被拉黑了???
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