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求助一下各位大佬,投了好几个都是已读不回或者回复我不合适
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而且我说直接一点,你做的这些,在我看来就是在打杂,没什么工作重点,也没有工作经验,现在大家想找的都是有工作经验的,你给我的感觉,就是一张白纸。工作经历什么都没有,所以我建议你放低预期值,
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不好找,小公司的话。行政和人资,总务一共没有几个工作岗位,招聘你的人,跟你应聘岗位大概率是一个岗位,一家小公司没必要在一个岗位招聘两个人,如果去应聘大公司的,学历要求应该是本科起,还要有对应的岗位所需的的证书,你可以去大的公司里,先试试找看有没有需要...全文
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简历看跳槽有点频繁呢,建议写上离职原因(合情合理的),可以打消一部分HR对于稳定性的顾虑。 祝您早日找到满意的工作! :)
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