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通过朋友介绍进了一家早教机构，干了两个月，签了试用期合同，因提出了工作上的一些意见建议，负责早教中心的人觉得我想法太多，而且感觉我的存在威胁到她，所以让行政人员五一节放假前一天找我谈话，说放完假不用来了，我自己莫名其妙的，到目前为止还没领到工资，而且干了两个月，一直是拿的试用期工资1500月，想问问大家，有没有什么好的建议……

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刚进入一家新的单位，要多学习公司的企业文化，和运营流程，认同和适应企业文化和团队。一个公司存在很久，运营很久，毕竟有自己的文化特色，管理方法和流程等，不会因为某个员工的加入呢，提点建议，就马上做改变的。不论你是否有这个行业的经验，每个机构都是不同的。...全文

创建于: 18-05-16

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王先生吉林/西安电子科技大学

既然你是试用期，那肯定是比较底层的员工了？首先不知道你是否有这种行业的工作经验哈，如果你是资深的行业精英，那我觉得你提出建议可以理解。但是如果你是一个小白，当然是先学习为主啦，你自认为的好的想法建议在人家看来可能真的很可笑，很外行。至于你说的你一...全文

创建于: 18-05-18

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