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看什么岗位。一般来说销售类的肯定是要年轻的更有冲劲,35了,有家庭了,更偏向稳定的工作。谁还肯处理跑?文职类的,新人都能做好,那对比起他们,你又有什么优势? 如果是技术类的,不进步的技术等于死亡,你专研了十几年的东西,人家一个毕业生都能做到,那你存在...全文
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一般30岁就能确定自己要什么,而且奔着目标往前走。35岁是分界线,要么顾家庭稳步发展,要么多做几份工赚点钱做小生意。
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可以在家做全职保姆了,
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超过35的人,看有没有家庭,有家庭能稳定的还是会选择的。现在招聘都是招稳定的,能稳定,态度够,能力可以培养,经验可以培训。
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一般看工作岗位性质吧,都有年龄阶段的
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如果是销售岗位 如能证明能够卖掉 二百岁都不是问题
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找35岁能做的
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