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我在某上市公司工作7年，工作兢兢业业没有出过错，公司与我签订了无固定期合同，现在公司因为内部整改要和我协商离职，我看到合同法规定说公司要赔付2N作为赔偿金，但是我觉得很不公平，因为这7年里我帮我的上级领导赚了不少灰色收入，我应该如何索赔
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#公司辞退赔偿金应该赔多少？#在公司工作了2年零8个月，应该拿多少赔偿金？
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#无固定期限合同被辞退#在职7年，第六年与公司第三次签了无固定期限合同，公司要求本月解除劳动合同，请问赔偿金能按2N去谈吗？
2回答 4098阅读
#职业培训#老师，您好。想问一个关于劳动合同的问题。我去年在这家公司上班，当时还没毕业，是会计，一直到现在为止都没有签订劳动合同，中间还因我的确没有请假就旷工三天扣了我半个月的工资。我想知道，公司的做法是不是存在问题？另按照劳动合同法，公司是不是应该补我工资（按照劳动合同法的规定）
0回答 2501阅读
#职场维权#悠好！在一个公司己经连续工作十三年，但其中有7年是以劳务派遣身份工作的，可以要求签订无固定期合同吗？
2回答 3834阅读
#裁员与赔偿#面对协商解除劳动合同大家会怎么做？
0回答 2732阅读
公司内部转部门，当时新部门的领导说可以满足我的薪资要求，我就转过去了，发工资发现不对，找领导沟通他说他不知道公司有规定调整部门是平调，且每年调整工资最多只能调整10％，给不了我当初答应好的工资，我该怎么办？感觉被骗了，我现在和公司签的是无固定期限合同了，感觉自己主动离职很亏啊
4回答 1.3w阅读
和员工谈离职补偿，按照劳动法规定补偿，但是员工不愿意
6回答 1.8w阅读
有没有懂法律的朋友，帮我解决一下问题
2回答 4257阅读