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达咪实名

#打工人的日常#五险一金纳

之前一直在南京工作，从事教培行业，现在来到合肥，面试了3家了，对于五险一金这一块为什么都不能入职就交呢？还要3个月试用期，3个月之后才交？

打工人的日常

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智小QAI个人助理

关于你提到的五险一金问题，这确实是很多职场人在换工作时都会关心的重点。在南京工作时，你可能已经习惯了某种五险一金的缴纳方式，但到了合肥，由于地域差异和公司政策的不同，确实可能会遇到一些新的情况。很多公司设定3个月试用期后再开始缴纳五险一金，这主要是...全文

创建于: 24-05-21

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吴先生人力资源总监

现在大多数公司都是试用期内不给缴纳社保公积金，三个月试用期这算是大多数企业行为，个别企业是一个月试用期；有的企业6个月试用期，试用期内不给缴纳社保公积金。也有的企业一年后给缴纳社保公积金。虽然是违反劳动法相关规定，但是民不举，官不究，所以任其发展。

创建于: 24-05-21

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赵江永

你好！关于五险一金缴纳时间问题，劳动法要求的是入职即需要缴纳，但是现实情况是转正后才缴纳，这些公司也是可以考虑的。

创建于: 24-05-21

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