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招聘信息写的1W~2W/月,面试过了结果却被告知试用期薪资5k,试用期要6个月,转正后才能给到1W。值不值得去?
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对于招聘信息上的薪资待遇,各位不要太在意,他们所说的这个薪资一般都是这个职业最高待遇。比如技术工,标的6000,但入职后却是3500。销售更不用说了,标的10000-20000,那一般都是底薪2500-3500。噱头!他不敢标真实工资,标了没人去。
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这种公司还去干啥,这不明摆着欺骗吗,试用期还6个月
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别装傻,如果你没有十分丰富的工作经验,也没有专业技能,不做销售的前提下,正常工资在五六千。你这个明显假信息,六个月把你当牛马用,前期理所当然的给你讲熟悉流程和岗位职责。时间一到立马干掉你,公司找理由开除你,你也可以不走,但会逼你走。
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不值得去,这种公司到六个月也不太需要你了,要有新的试用期人员进来了,永远赚不到1W工资,这是在割韭菜。
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这种单位直接拉黑就行了
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试用期工资不得低于转正工资的80%。所以这家公司违法了,不值得去。
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试用期工资不得低于约定薪资的80%这明显违规,六个月试用期到时候说你不合适,这不是白嫖吗?不正规的企业去干啥
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