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#HR提问墙#211毕业生怎么增加竞争力呢？

感觉自己投的简历一点动静都没有？请问一下拿到offer的大佬们，怎么样简历通过率会高一些？面试有些什么技巧呢？谢谢

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滕大树山东/国家开放大学/物业经理

应聘工作，招聘方一般最看重两点:学历、经验，如果没有经验，不管去哪都是从头开始。所以，投递简历的时候最好找一些基础性工作的，比较好入职。另外如果参与现场面试，一定要把自己的优点展现出来，不管是能听从安排，还是有个人见解，但是不要夸大，让面试官看到你...全文

创建于: 20-03-10

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阳光下辽宁/东北财经大学

求职需要包装自己，但是包装的背后需要真材实料。既然是211毕业，想必学识和理论功底还是不错的，学习力也应该是很强的，自信也应该没问题。如何增加竞争力，从经验谈起不现实，毕竟刚毕业，所以抱着只要给机会，你会很快学会并适应的态度，这样容易被接受和肯定。 ...全文

创建于: 20-03-16

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南方先绅上海/天津商业大学/校园运营经理

学历是一个门槛，关键还是要看个人的定位

创建于: 20-03-12

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周女士四川/中国地质大学

所谓的面试技巧是没有实际效果的，只能说明你不会犯一些明显的错误，能基本合格。但是要真正提升自己的竞争力的还是自己的知识面和自信度。真正的大企业在选择应届毕业生的时候并不会考察你的专业知识，反而是想探寻一下个人对一些问题的见解和处理方式，因为工作后能用...全文

创建于: 20-03-15

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天星山东/齐鲁工业大学/HRBP

深厚的学识，广阔的眼界，坚定的信念，诚实，自信！

创建于: 20-03-11

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Topman广东/广东工业大学

提高自己学历

创建于: 20-03-11

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