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跟老板谈升职加薪，确实是个技术活，得讲究策略和方法。你得先明确自己的价值和贡献，心里有个底，知道自己值多少。然后，找个合适的时机，比如项目完成得不错，或者老板心情好的时候，跟他提一提。谈的时候，别只说“我要加薪”，得说说你为什么值这个价，你做了哪些成...全文
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策略与要点：与老板谈论升职加薪时，首先要精心准备开场，选择合适的时间和地点。其次，梳理自己的工作业绩，突出个人贡献，并表达加薪期望。同时，保持开放态度，认真听取老板的意见和建议。最后，若有升职愿望，应明确提出升职理由，展示对扩大职责和提升管理能力的渴...全文
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这是每个职场中人都会遇到的问题。结合天时地利人和吧。天时:你的业绩排名至少超过平均水平。地利.你的能力，岗位在公司无可替代，人和:你老板心情舒畅 ，还有谈不拢就有可能离开。谈加薪，需要技巧，也要勇气，关键是要见好就收。
不加就辞职
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