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做过大型连锁餐饮店长,可是门店里面学习不到运营管理的专业知识,都接触不到。但是想往分区经理,高级运营管理发展,该怎么样规划学习呢?
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如果公司不打算培养你,最快的办法就是自学,跳槽去小公司做督导运营。一定要小公司,因为大多都身兼数职综合性强,人少事多才学的快。业务熟了继续跳
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这个不是说很简单的事儿,既然领导安排你从前这方面的工作,会让你接受相关的培训和学习,弥补工作经验不足。在一个上一任从事这方面工作的前辈,可以带带你!最主要的是你自身的态度和能力。不一定说的到位!
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教材与借鉴
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