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公司改制度跟闹着玩一样,也不体恤员工,说是调休20天不休息都正常。看了新员工入职表,不满一个月可以当天撤走,问了一下要提前半个月申请辞职,但是需要各种领导签字,每次找他们签字都是各种拖不给签,已经给我拖3天还没申请到离职,。请问怎么对付这种无赖公司?
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如果您是在试用期内的话,提前三日通知用人单位可以解除劳动合同,如果您已经转正的话需要提前三十日以书面形式通知用人单位。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通...全文
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可以申请仲裁机构仲裁
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同意朗女士意见
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电视台会帮你解决的
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还在试用期就提前通知一下,三天后直接走
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哎,看你怎么想了,想要钱,按人家走,想出气,弄他
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这个应该在试用期吧!不要怕,提前3天通知。随时走人。不行就去当地劳动局投诉。试用期也要交社保的。有礼有节。你具体了解一下 。捍卫自己的权利。
押着工资是吧?这种公司格局真小。
钱不多就直接走,别多想了多待一天坏心情
执行法律规定,公司制度如果不合法就视同无效