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罗先生广东/贵州国防军校

很多企业也面临改革问题，方向问题，人才问题，现在都在处于招人才难，大多数人找工作难

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小爱上海/华东师范大学

首当其冲是薪酬问题，企业需要压缩成本赚取高汇报。其次就是职场性别歧视职场年龄段歧视，怕招进适龄人员会碰到结婚以及怀孕问题，从而导致企业损失。如果是IT行当又觉得35岁以上的人才又怕对方工作能力没有新血激进富有创造力等等。最后，企业改革意味良多...全文

创建于: 19-05-11

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