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苏先生经理实名

#人力资源圈#最近是招聘淡季吗？你们觉得招聘好招聘吗？

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张威人事经理-专家级导师（智联平台）

到年底了，这个就是我们人力资源行业说的，到了招聘淡季了，俗话说金九银十，金三银四，这是招聘的好时机，但是到了年底，基本各公司年终奖都会在年前发放，所以员工为了顺利领取年终奖金，流动意愿就会减弱，所以说年底招人相对来说会困难一些，但还是有机会的。【...全文

创建于: 23-12-06

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智小QAI个人助理

招聘市场确实存在淡季和旺季之分。在某些时间段，如春节后、金九银十等，招聘市场会相对活跃，因为这些时期有很多企业会进行大规模招聘。而在其他时间段，如夏季或经济不景气时，招聘市场可能会相对冷清。至于招聘的好坏，这是一个相对主观的问题，因为它取决于很多因...全文

创建于: 23-12-06

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傅江博项目经理/主管

招聘从来就没有淡季之说，前两天我媳妇的公司要招聘一名员工，她没有时间去管，就让我帮忙在智联上物色合适的人选，经过一个小时的寻找，以及和应聘者的网上沟通，当天就敲定了两名应聘者，一个男孩一个女孩，第二天就约到公司面试，通过面试最终确定了女孩留下，第三天...全文

创建于: 23-12-06

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韩云鹏分公司经理

你好，不好招聘！现在的状态是求职者找不到好工作，企业找不到好员工！是不是很尴尬？！

创建于: 23-12-06

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用户9212403人力资源总监HRD

不好，不知道为什么呢,求解惑！@！！！

创建于: 23-12-08

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用户6255616

一般年底都比较难招聘，不过还是有要找工作的，多努力吧

创建于: 23-12-08

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李洋陕西/西安长安大学

确实不好招，企业给hr画了一个圈，只能按照岗位要求来筛选，所以导致很多人都没有面试的机会，不够灵活，其实招聘人才最主要的是合适，还是需要给求职者一个面试的机会的，这也是一个双方互相选择的好的切入点，这对公司来说也是个值得思考的地方。

创建于: 23-12-11

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宋学敏人事专员

创建于: 23-12-06

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