没有新消息
更多内容
有过五个月人事的实习经验 真的很喜欢人事的工作 但是好像所有企业对人事的要求都是:各个模块都精通!有招聘渠道和资源!每个月必须招多少多少人!工资要求还不能高! 房租水电生活费 本科毕业生一个月2300的工资要求真的很过分么!?
写回答
现行政人事内勤的工作,虽然要求高工作多,但是工资低呀,而且现在的企业都希望花最少的钱让你做最多的工作,要求你精通是因为现在很少有企业愿意去培养,可能是担心培养出来你再走了他们吃亏吧
9赞
0踩
1评论
如果需要在人事道路中有的更远,可能在操作、实务中, 更多去思考人事工作背后的逻辑; 也更贴近业务端了解公司主营的逻辑。 以上考虑主要的原因是,随着eHR、RPA的普及,操作类的人事工作会越来越受到挤压。 因为,操作类工作是成本中心, 无法直接为...全文
3赞
人事一般属于公司稳定岗位,薪资不会太高,流动性也比较小,所以喜欢的话慢慢找
人事好多公司都是说人力资源,就是如何让员工发挥自己的能力,拿低工资多干活。只有忽悠了自己才能忽悠别人。有的公司做人事会让你感觉很累,离职率太高
2赞
0评论
现在很多单位不重视人事工作,人事工作最累,最不讨好,最不出成绩,招了人,用人部门不珍惜,这个职业就这样,如果选择了要干下去,那么首先就要提升抗压性,再就是要好好学习专业知识。
我们公司在招人事招聘的岗位,不知道您有没有兴趣
8赞
那就换个角度考虑问题吧,现在人事职场都饱和了,再说也没有什么好的发展前途,为什么不换种呢?趁着年轻的时候不拼搏下吗?
4赞
大城市工作机会会多点,小城市没打算在那发展
不过分
1赞