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多数时间两天内
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至于这家公司~我实在不想多说什么了,由你们自由评价……告诉你们一个秘密:当那个没发最后一个月工资的小姑娘被他们欺负时,我曾经想给他们曝光~但是她没有同意……我们都是一群善良的人!第二年客户给我留言我也告诉她要联系谁……
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在我工作的第三个月,已经工作量很大了,经常出差~山东去过威海、青州、东营、烟台、淄博等地,外省主要有河北三家食品企业,三家各三个证书~有HACCP,9001还有一个好像是食品安全体系认证……嗯,插播一条,都从你家走了很久以后还能遇到同样的受害者呢,有...全文
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工资到了差不多又过了两个月才发给我,一共两千多块钱~我做的14个单,每一个他们都挣了几千,尤其河北三家那个大单,一共9个证书!这两千多块是按他们的所谓贡献额,因为我做的项目比想象的多还除以二给算的,再减去前三个月7500的底薪,再减去400的电话费(...全文
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我从来不知道这一切还要拿出来当作证据~证明我在这家公司表现良好,我只知道在这里的四个月,不管好的还是不好的记忆都是一种经历……
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我的新工作任务主要交接给之前说过的那位孕妇同事了,还有一部分交给一个新同事,她刚来没几天~因为都从事过食品行业我和新同事还感觉很亲切,互相加了微信,我走了以后她还时常问我问题,我也愿意告诉她经验,我们经常一聊一两个小时……我走之后有几家企业还没拿到证...全文
给大家说一下我的经历哈!5年前刚到智联招聘发了简历,没几天收到这家的电话~本来我正在参加审核员的考试,没想着急工作呢~这一家说这份工作跟审核员有关系,让我来见面谈……去了老板给我倒茶,承诺转正工资3000有社保(骗人的,没有社保),试用期才2500(...全文
我在知乎上发表的回答被人举报了,应该是这个人,如果没猜错的话他就是标联的~大家看一下吧,这就是他们公司的嘴脸,如果有错,一定是求职者的错~没有社保不签合同,离职打压和不发工资都是员工本身的错!
在我工作的那几个月,身边的同事不断有离职的~基本过上一段时间,身边就悄咪咪少了一个两个人,我一直以为,是工作强度大,他们受不了了,也想到会有难言的苦衷~但是人来人往本来就是职场的正常现象,有的前两天还跟你说笑的,过两天就悄悄地走了
在我工作期间,领导、同事以及当时和我合作的审核员都对我的表现表示满意~客户虽然有好的也有不好相处的,我都以礼相待,并且我服务的大小公司,都顺利拿到了证书(如果标联侯某对此有意见我们可以拿出证据)
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