提问
发动态
登录
没有新消息
更多内容
首页
问题
魔法少女岳云鹏
广东/福建师范大学
按法律法规是入职当月就必须购买社保的,但很多企业入职试用期三个月都不购买社保,社保断缴,怎么办?
阅读
7675
回答
3
0 收藏
邀请回答
举报
写回答
登录
推荐回答
未来可期
河南/沈阳工业大学
匿名向当地社保局投诉
创建于: 20-11-02
2赞
0踩
0评论
举报
推荐阅读
#人力资源#试用期内没有购买社保,公司倒闭,可以申领失业金吗?
1回答
3201阅读
#成都蜀大侠餐饮管理有限公司#请问为何公司入职当月不为员工购买社保呢?国家规定入职当月就应为员工购买社保,为何这一点不规范?
0回答
4943阅读
#求职日记#大家面试的工作都有五险一金吗
3回答
3709阅读
#试用期不购买社保#劳动法明确规定入职需购买社保,很多公司以试用期为由拒绝购买社保,试用期时间还在3-4个月,你怎么看?
1回答
5715阅读
公司入职当月不购买社保而是转正后才购买,只买五险不买公积金,这些能从侧面说明这个企业不是很好吗?
4回答
3.3w阅读
如今社会上几乎有百分之八十的企业都不是入职当月购买社保,应该如何看待这个问题呢?
3回答
1.1w阅读
试用期两个月,转正购买社保,转正如期购买社保,这个好像变成了深圳不明说的现象,这样的企业违法?
3回答
1.8w阅读
这种要求入职试用期满三个月后购买社保的公司,究竟是人力岗位不专业,还是企业老板自藏祸根?
3回答
6778阅读