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按照国家劳动法是有工资的,但是如果作为事业上升期,或者作为自身工作能力的提升,或者说在自己可控能力范围内,我个人觉得适量加班没事,但是如果要是公司要求天天加班,影响到自身正常休息时间是必须要有工资的,要理性看待。
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那要看是哪种单位,大部分从事生产服务这类行业,正班八小时,八小时以外肯定要按照劳动法计算加班费。
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加班是必须给加班工资的,一分付出一分代价,只要不是自己做的产品出现了返工,个人觉得加班能有加班工资是义无反顾的,老板必须要给的。
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加班肯定要给加班工资,别人付出的时间要和他的价值成正比,没有加班工资,他如何过上好生活。
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