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公司人员流动很大，每个部门只有1-2个人，工作很累，公司留不住人，单纯是员工本身的问题吗？
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#长园深瑞继保自动化有限公司#感觉在公司没前途的感觉啊，做技术的公司人员流动挺厉害，老员工都留不住的感觉呢？学又学不到什么，找下家又不知道干什么好，现在才知道电力这行圈子小，怎么办？
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不知道大家有没有发现一个问题。一般公司在15号之前结算工资的诚信度更让人放心，而且人口流动比较低，很多员工也不会走走来来，很稳定的。超过15号以后发工资的公司诚信度，员工的满意度就相对比较低了，公司经常会招聘新员工，而且留不住什么人，大家找新工作不妨问问公司每月多少号结算工资？
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