没有新消息
更多内容
写回答
不会,用实习期,见习期代替试用期,在劳动合同上有的,一定要看清是否符合试用期的期限(最长不超过6个月,若超过6个月,老板可能会通过这种方式延长试用期,减少工资发放或者以试用期为由,随意接除劳动合同)
2赞
0踩
0评论
不会 试用期一般3个月,超6个月,无非用人单位想以试用期延长少付钱而已,这种不是正规公司,考虑换一家吧。
9赞
不会 企业没底线
1赞
不会 试用时间太长
3赞
不会,因为绝对不正规!!!!
6个月的试用期是个借口,只想少付钱而已,不重要的岗位,到时间了,就借机说你不合适什么,再继续招人,再来一次。
不会,一般正常的公司都是3个月,超过的就要看看这个公司是不是有什么问题了
0赞
第一份工作就是6个月
不会
4赞