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王先生北京/西安交通大学

#IT运维/技术支持#你们是如何做到升职加薪的？

IT运维/技术支持

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个人薪资和能力是否匹配看部门领导的评估，正规公司一般都有相应提升体系，活做的好可以适当去提加薪要求,但是这是有限的，基本上一般公司运维岗可调整空间不大，这就要你自己判断是否需要跳槽，因为不同公司同岗不同薪很普遍。至于说升职这个要看公司性质和行业类别，...全文

创建于: 18-12-17

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喝酸奶舔盖江苏/江苏科技大学/运营管理咨询经理 SAP

会说才行如果只会做几率就比较小了

创建于: 18-12-04

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不追风的少年广东/韶关学院

真的，这行工资低到不成样了，，，

创建于: 18-12-25

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就是这么浪四川/四川省德阳市中江县职高/数据中心设施运维领班

有创新，按时完成设施设备月度季度半年度年度维保，年度运维无事故，保障机房安全，稳定，高效运行等...

创建于: 18-12-04

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刘先生福建/福州大学

别和客户吵架。

创建于: 18-12-04

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在华润黑龙江医药，升职加薪属于以下几类人:家里有政府背景被招进来的，被领导招进来的，和领导同一战线并且会来事儿懂得送礼的！

创建于: 18-12-06

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做好本职的基础，提升本职的效率及相关能力。

创建于: 18-12-04

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