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福利费必须走应付职工薪酬吗？

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福利费职工教育经费必须通过应付职工薪酬。其会计处理为：借“管理费用”，贷“应付职工薪酬——福利费”。新会计准则取消了应付福利费科目，福利费不用提取了，发生的福利费支出计入应付职工薪酬——职工福利科目。即： 1、发生福利支出时：借：应付职工薪酬--...全文

创建于: 20-03-17

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