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刚入职一家公司,生产型,干两个月了,发现每天都在解决重复发生的问题,并且岗位职责划分不清,导致工作进展困难,各部门该给的表迟迟不上交,导致本人需要提交的表延迟上交,各部门互相推诿,沟通很是困难,,汇报给领导,也是解决眼前问题,并没有解决根源,问题重复发生,这样的公司值得留下吗
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个人企业?现在社会就是这样的,个人企业更是拿一个人当百人用
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首先在于你处于公司的什么岗位,其次才能进行分析。没有哪家单位是没有问题的,看你自己怎么处理而已,不可能一遇到问题就退缩逃避的。
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太能理解这种情况了,如果是为了薪资,能忍耐自然要干下去,如果是造成了很大的生理及心里压力,不妨换个工作环境,累心造成的影响长期不能改善的,本人深有体会。
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这种公司太多了,都是一些小企业,一人干多职
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问题也是机遇,办法总比问题多。
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到哪都有这样哪样的问题,首先先找办法解决问题,但像你所说的你也决定不了,就看你自己的压力大不发了,如果干的不快乐哪还是换个环境吧别给自己的身体带来不好的影响,我觉得身心健康才是第一位的。只有保护好自己才能解决连续不断的问题