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已婚已育6个月去面试工作人事经理对过往工作内容和她们现招岗位觉得很匹配很认可。推荐给总经理那边复试,但是复试的时候很少问过往工作内容,更多的是问现在疫情期间找工作的心得和体会。最后复试结果给的反馈是说面试状态差,是不是刚生完孩子没有恢复好。
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没有绝对好与坏,只需看彼此时候合适而已
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说明总经理对你没想法 让你自己降低自己的需求 但是你没理解到 多简单的事 要不然为什么问你受挫的事 不是打击你 变相说明公司待遇不错 但是你要求过高吗
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公司是否有购买社保,对合同内关于怀孕女士方面的细节,
这样的单位,不去也罢!是金子总会发光💪