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你应聘的职位应该是核心职位吧?如果是,没什么可惊讶的。核心职位都会经历各种你想不到的考证。我当初去上一家公司,经历了半年才确定我的副总位置。这是必然的,核心团队需要考验的东西太多了
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且不说面不上怪谁,多面几轮是对双方负责,我去谈公司合作没有四五轮我是不会做决定的,刚见面让第二天入职的公司不是说一定不好,但是一定不够严谨,这不是效率问题。或者说我宁愿公司失去十个人才,也不能放进来一颗炸弹,这是有可能全军覆没的行为。
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是不是打电话告诉你面试过了让你去第二个面试呀?
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