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学以致用,最好从事所学专业的工作,若想该行,就要先系统学习,取得资格证或专业资格后再该,任何单位都不希望应聘者没有岗位背景
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如果之前没有人事经验的话,谈不上人力资源,人力资源是系统性的工种,更是全面的,硬转行不可行,建议从基础学起,六大模块至少需要3年,细化去研究
人都说隔行如隔山,建议你如果年龄不大的情况下先不要考虑转行,都说转行穷半年,跳槽穷三月,年底了,希望我们都有好的开始。
我觉得还是要放低自己,不能以原来的那套照搬到人力资源管理上面,要以谦和的心态,虚心学习的态度,你一定可以成功!
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