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销售工作,在网上跟Hr聊天,我说了解一下他们公司待遇,问待遇范围如何,直接说具体面谈,我说待遇范围不跟我讲下,有点距离,去到不合适浪费双方时间。然后hr就发消息说:你不用来了,再见。 我想问下伙伴们,你对一家公司待遇不清楚,问又不说,离你住的地方远,你会去面试吗?
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看不懂另外一个回答,作为求职者当然在面试前至少要了解薪资待遇范围,这不是什么尖锐的问题而是必须了解的问题,现在招人的公司挂羊头卖狗肉的太多了,尤其是销售,网上写的待遇多高,其实底薪就三四千,就我找工作的经验,大部分公司在打电话邀面试时都会告知待遇范围...全文
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按照常理,在网上或者电话问企业待遇等尖锐问题,作为高管岗位有点不妥,企业可以拒绝或者不说。如果是大的企业或者名牌企业,同意面试就已经是给了很大的机会,正规企业员工福利待遇人力资源部都会主动讲解清楚或者培训,提高自己的职业素质,最好是不要过于问太多。
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是我不会去 纯粹浪费时间。
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我刚也是这样被怼了,公司距离有点远,坐车不堵车情况下都是一个半小时,更何况天天堵车,我就问上班时间,该问有没有住房福利,然后就说我沟通有问题,这些问题可以留到面试问,还没面试就那么多问题,哪个HR有耐心,我。。。。
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