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因为拖欠工资离职的,最后拖欠的太严重了,告诉他如果不给就走法律程序,然后后来慢慢就给了,但是也分道扬镳了,最后我走了以后,我的以前客户打电话给我说他到处打电话说我坏话,同事也告诉我在公司开会也说我坏话。他有些把柄在我手里,我的没想把他怎么样,但是他在背后这样做大家我该怎么办?
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没必要给这种水平的领导计较!
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这种人人品有问题!我们不是他爹妈,没有教育的义务!最大的蔑视,就是不要搭理他!时间长了,所有人都能心里有数!
只要不涉及到利益方面影响个人信誉什么的,就当不知道,如果大面积诋毁,直接曝光他把柄就是了
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这个没治,两条路要不就是过去抽老板嘴巴子,要不就是挨个把坏话解释一遍,或者怼回去。
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对于这种老板欠薪不说还如此德行,只有一条路处理,对于欠薪走法律途径实施,也让他难看加倍补偿,吃点教训。
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闲的无聊才会给客户打电话说员工坏话
远离这类公司这类人。
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这情况
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别管他