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你可以先应聘行政。然后再过渡人事。
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有一定机率但不大
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人事需要经验的
投了不少简历了,没有回复,要不就是离家太远了
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一般没问题,经验积累不易,相较再培训新的员工,还是你这种的比较有优势。
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可以从行政开始的,慢慢来
我觉得一般公司考虑的都是具备经验的人力专员!新手要不嫌弃小公司和低薪资,慢慢学习成长!
没经验不好找。
一般不太会考虑 不过有个别的公司可以接受无经验
现从基层做起
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