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说实话,35岁做到主管岗位,有些慢了!1-走专业路线,成为人力某领域专家2-借助法学背景,学学法律,考下司法考试3-总结下过往工作优势特长,长期驻足发展。
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可以做法律顾问呀,帮别人拟订合同啥的,包括可以去当老师,很多单位的合同都需要法学专业的人做,而且比较值钱
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既然已经做了这么久行政人事那就继续往这方面深耕就好了。重新开始压力太大,而且也很难找到愿意给机会的公司。
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可惜
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