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薪资构成是基本工资加绩效,合起来就是面试的时候谈的薪资,没有加班费,会有年终奖,其他没有了
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没有绩效,外包公司
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没有。基本工资加奖金分两次发 合理避税。加一起就是当初谈的薪资。外包公司。好不好具体还要分项目组。
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有,都算在工资了。美其名曰奖金
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外包公司,很坑的,能去别的公司尽量去别的公司
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有
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有业务提成