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简历要倾向于你的求职意向,必须目的性极强,工作经历要有时间跨度,招聘单位看的是你对求职职位的契合度,上手率和胜任力,写简历必须要有针对性,首先选定你求职的方向和目标,与你所学的专业有关联性,或者与你以往的工作经历有融合点。
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下面是ChatGPT-4 给你的评价 “你的简历已经非常完整,我有以下三个建议来帮助你进一步提升: 1. 详细描述工作职责:尽管你在每个工作经历部分都列出了一些职责,但在某些方面可能需要更具体。例如,你提到了“协助顼目归档”,这里可以更详细地描述...全文
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从您的简历看: 1.职业发展不清晰,三年做了三份工作,岗位都不一样,不知道您将来到底想做什么。 2.自己缺乏稳定性,三年三份工作,三个单位,说明您缺乏耐心,且不太稳定。 建议在求职中明确下自己发展规划和求职需求,并说明自己前三年经历的原因。 愿您早日...全文
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简历写的不错,跳槽着实太频繁了,这样非常不利于你的职业发展。再找工作,可以先制定目标,找一个自己喜欢的工作,然后做好职业规划,长期的干下去,这样有利于你的技术沉淀和职业发展。
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教育经历那里,全都得删掉。你都毕业那么多年,没人在意你在学校里经历了什么。把学校、学历、专业置顶作为基本信息。重点写工作经历:工作目标是什么,自己做了什么,达到什么样的成就。基本就是这样了
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1,缺乏求职意向,不知道想从事什么工作?2,前几份工作经验都属于不同行业,缺连贯性,经验值参考性低3,缺乏关键亮点描述
很好,非常不错!
学历不高,跳槽频繁,岗位跨度大,很难
跳槽频率太高了
1张纸一半以上是白的,稍微丰富一下。先写教育背景、技能证书(有联系),经历简要概括行为、结果,结尾自我评价。