没有新消息
举报 
提问
发动态
登录红光高大黑龙江/哈尔滨工业大学
很多人总提想双休，按国务院1995年关于职工工作时间规定，每周工作时间不超40小时，已明确双休。
企业如果仍以劳动法每周至少一天休息，工作时长不超44小时，已经属于不合规范畴。求职者可以不选择这样的企业。 根据立法法，后法优于前法，况且国务院规定是在劳动法基础上进行了工作时间范围缩小和明确界定，不存在法律冲突。所以双休的事情不用刻意去想去提。
阅读
1.4w 回答
6
1.4w 回答
6
0 收藏邀请回答
举报
举报 
写回答
推荐回答
6条回答
默认排序
按时间排序
推荐阅读
#南京易程通航空服务有限公司#工作时间和每周休息是怎么规定的呢
1回答 2501阅读
#工作中的困难时刻#3200的每周一天半休息，和4000双休，你们怎么选择
2回答 3735阅读
#时间管理#996工时制违法吗？
2回答 4752阅读
你达到了吗
6回答 5148阅读
双休和单休的区别真的有那么大吗？
2回答 6487阅读
我想知道现在的公司有多少已经违法
3回答 3273阅读
每周不超44小时，超过部分付加班费就不违反，一般事业单位是双休制，其他企业根据自己企业模式进行调整
0回答 2402阅读
现在大家都希望双休，可是几乎一半以上企业都是单休，劳动法到底怎么规定的？21.75天 184小时。人家双休的和单休的不都是上八点半下五点半吗，午休时间几乎没区别，可怎么就每周少歇一天呢，怎么也合法呢？疑惑无限大
5回答 2.9w阅读