没有新消息
举报 
提问
发动态
登录
消灭0回答>>推荐阅读
#大学生求职100问#加班是默认吗
2回答 3946阅读
#大学生求职100问#实习生怎么样跟老员工请教呢
2回答 3544阅读
#大学生求职100问#怎么调整自己的心态呢，最近找工作感觉老不如意
5回答 6296阅读
#大学生求职100问#感觉每天工作时间老不够用怎么办？
5回答 5953阅读
#大学生求职100问#投简历老被拒绝，应该怎么办？
3回答 9543阅读
#大学生求职100问#老员工对于实习生是不是不太好
0回答 679阅读
#大学生求职100问#项目经理老压榨我，应该怎么办？
0回答 1353阅读
找工作不一定找个上市企业，上市企业如果连自己的员工都不培养，依靠在外面招一些没有经验的学生，先让自己的老员工培养学生当储备干部，表面是为了企业文化，实际上冷落了很多老员工的心。学历高固然会给企业带来一些正面的影响，老员工有能力的皆是。应该给其些机会
1回答 3451阅读
遇到被非直属上级的老员工指使的情况，应该怎么处理？
1回答 4336阅读