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现在的这个社会呀,人才是不少,但基本都傲的很,年轻人能吃苦的又特别少。作为一个小公司的Hr真的是特别的难, 根本就是不是挑人才,而是人才挑公司。
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是的,愿意吃苦的年轻人比较少了。投简历又不来面试,来面试上了的,双方都说好了的,又不来入职。HR也很无奈的,那么多人在找工作,找的合适双方满意的真的太难了。
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哈哈,昨天我还在说,现在不说人才,就连人才都算不上的都在挑老板,挑公司呢。
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人才有这个资本傲,怕的是请不起人才,能吃苦的都有,也是给不起价格吧,谁工作不是为了钱啊,又想便宜点招个人进来,又想是个人才,想太多了吧,哪有这么好的事,出得起多少钱就招怎样的人,这不是一直都这样,很正常啊。
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吃苦的人很多,你给不起薪酬!!
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是的,现在都是放低姿态在招聘...有人来就不错的畸形心态。。。
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只要是找工作的都是挑得很,换位思考,其实现在大部分九零后都在迷茫,没有目标,不愿意上班,所以就很容易出现这个问题了。
大众创业,又不怕没地方去,更饿不死,正常啦
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我想问你一下,你们招人进去就给个1000多,2000还不包吃住,你们觉得过得起生活,人家还会愿意去嘛,而且打电话叫别人过去应聘,去到那应聘了,说叫回来等通知,然后就不了了之,你们是别人在挑公司,还是你们在挑人,
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企业和人才都是在各自的市场里跌宕沉浮,境遇一样,没有什么傲不傲的。作为企业应该凭着管理、胸怀、包容、礼贤,才能做大。
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正常呀,也不看看你能给别人什么
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