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#实习生/兼职#跳槽了一家单位，没有考察清楚，去了才发现刚起步，一共才9个人外加四个实习生，由于刚到一个新环境，出过小错，然后领导就处处针对我，总经理安排我去出差，我也打电话问过他，他没说什么，最后他说我没经过他同意，现在要辞退我，我可以要求经济补偿吗？
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陈先生北京/岐山职业学院
创建于: 18-03-21
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年前找了份工作，做到第三个月的时候，离过年放假只有2天的时候，公司把我辞退 ，理由是我不适合这份工作 。在职的两个月期间，没有被安排正式工作，只是打杂，跑腿，中间也出过小错，领导可能认为小事都做不好，把我辞退了，现在找到新工作了，面试官说试用期做不好的话会有辞退的可能，真的很害怕试用期被辞退，没自信了。
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年前找了份工作，做到第三个月的时候，离过年放假只有2天的时候，公司把我辞退 ，理由是我不适合这份工作 。在职的两个月期间，没有被安排正式工作，只是打杂，跑腿，中间也出过小错，领导可能认为小事都做不好，把我辞退了，现在找到新工作了，面试官说试用期做不好的话会有辞退的可能，真的很害怕试用期被辞退，没自信了。老师，我该怎么办，请指导
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