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#打工人的日常#怎么看待自己定了销售目标却没完成

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#教学主管#汉普森英语深圳罗湖校区,面试人跟我说这个职位不是教学主管,而是运营总监,然后问到我关于做售后服务的问题,诸如怎么激励员工,怎么让员工有业绩目标和责任感,我笼统地说了一些切入方向,她就开始问我具体的措施,我直接回了说具体措施我不可能跟你细讲的。她就开始炸毛了。面试完还在前台跟同事说我是奇葩

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#有话职说#为什么多数公司不希望员工发展副业?

877回答   70.5w阅读

去年年底提工资申请到今年五月份了,公司一直没有给涨工资,要不要去找领导谈谈?怎么谈,因为自己平时工作能力也比较突出,加上最近越来越忙了,要不要用辞职的办法逼领导给自己涨工资?

0回答   5055阅读

哈。你们公司搞团队激励,有要员工掏钱的么?

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在一家国企工作6年多,闲人关系户一大堆,忙的特别忙,闲的特别闲,大家还拿一样的工资,领导占三分之一,真靠自己本事上去的没几个,为了违规提拔人,把本来就是幌子的晋升制度都废除了,普通员工没有激励措施没有晋升渠道,几年下来物价不停地涨,工资没涨一分,自己的激情也消磨光了,想换工作了

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如何看待与部门领导的关系

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如何看待加班没有加班费,只有理想和业绩的激励?

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年终奖的份量,最能看出自己在领导心中的份量!

10回答   2.0w阅读