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集团利用休假时间去春游，去了在4个月内不允许离职，离职将承担这次春游的费用

集团利用休假时间去春游，去了在4个月内不允许离职，离职将承担这次春游的费用，不去的正常上班，如需请假得请事假。这样合理吗？这不就是强制性吗，个人本人不想去，有离职的打算

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