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没有双休,一个月有几周就可以休几天,外加额外两天,比如这个月有五个周末那你可以休5+2=7天,什么时候休都行,休超了没有奖金,工资会掉一大截。
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别来,来了后悔,说了大小周,但是你要是真的休息大小周就达不到他承诺的薪资,而且一旦休息天数超过直接基本底薪了,千万别来
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没有,甚至连大小周都保证不了。 让员工把公司当家,然后把员工当牲口,挺好笑的
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没有诶
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